仲裁小組書面理由公布

6月2日，南安普頓足球俱樂部確認(rèn)收到仲裁小組發(fā)布的書面理由，解釋其此前對(duì)EFL制裁上訴失敗的原因。俱樂部在聲明中承認(rèn)違反相關(guān)法規(guī)，并接受紀(jì)律機(jī)構(gòu)認(rèn)定“證明體育優(yōu)勢(shì)并非構(gòu)成嚴(yán)重違規(guī)行為的必要條件”。

南安普頓：初判失誤 但質(zhì)疑獨(dú)立性

聲明指出：“俱樂部接受我們?cè)谧畛鯌?yīng)對(duì)這一情況時(shí)未能給予足夠的重視?；仡欉^去，我們希望從一開始就能以不同的方式處理此事，這代表了一種判斷失誤，對(duì)此我們承擔(dān)責(zé)任。盡管如此，我們對(duì)于在英足聯(lián)正式調(diào)查開始后坦誠(chéng)認(rèn)罪并提供全面合作感到滿意?！?/p>

然而俱樂部強(qiáng)調(diào)：“更難以接受的是，似乎沒有對(duì)紀(jì)律委員會(huì)成員的歷史和間接聯(lián)系進(jìn)行類似的審查，尤其是兩名成員與米德爾斯堡的關(guān)系。雖然這些聯(lián)系本身并不足以證明偏見，但它們顯然引發(fā)了關(guān)于一致性、認(rèn)知以及在這種規(guī)模的程序中預(yù)期的獨(dú)立性標(biāo)準(zhǔn)的合理質(zhì)疑?！?/p>

初級(jí)員工被施壓指控?zé)o直接證據(jù)

聲明對(duì)“初級(jí)員工受到壓力參與其中”的指控表示擔(dān)憂，稱“一些最嚴(yán)重的指控似乎并沒有直接證據(jù)支持”。俱樂部同時(shí)承認(rèn)初級(jí)員工不應(yīng)被置于壓力位置，“俱樂部對(duì)此領(lǐng)導(dǎo)力和監(jiān)督的失敗承擔(dān)責(zé)任”。

裁決依據(jù)：違規(guī)行為本身 無需體育優(yōu)勢(shì)

最終裁決基于違規(guī)和試圖違規(guī)的行為已足夠，“無論是否實(shí)際獲得了任何體育利益”。俱樂部表示，在整個(gè)過程中“沒有任何發(fā)現(xiàn)表明俱樂部實(shí)際上通過該行為獲得了任何體育優(yōu)勢(shì)”。聲明稱這是一種嚴(yán)厲解釋，“但根據(jù)現(xiàn)有規(guī)則，紀(jì)律機(jī)構(gòu)有權(quán)采取這種立場(chǎng)”。

俱樂部將加強(qiáng)治理與決策程序

南安普頓表示將仔細(xì)反思公布的理由，審查內(nèi)部流程，“確保加強(qiáng)治理、監(jiān)督和決策程序”。聲明最后稱：“我們的責(zé)任是承認(rèn)所發(fā)生的事情，吸取教訓(xùn)，并利用這次經(jīng)驗(yàn)來增強(qiáng)我們的判斷力、紀(jì)律性和誠(chéng)信，共同前進(jìn)?！?/p>